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94 - QOC 2004-381 Question de Mme Nicole CATALA et des membres du groupe U.M.P. à M. le Maire de Paris au sujet du nombre de contractuels des mairies d'arrondissement du 1er mai 2001 au 1er mai 2004


Libell� de la question :
"Le nombre de contractuels des Maires d'arrondissement a sensiblement augment� depuis trois ans. Mme CATALA souhaiterait conna�tre le nombre de ces collaborateurs, arrondissement par arrondissement au 1er mai 2001 et au 1er mai 2004."
R�ponse (M. Fran�ois DAGNAUD, adjoint) :
"Depuis 2001 les moyens mis � disposition des maires d'arrondissement pour recruter des collaborateurs ont �t� fortement renforc�s et des r�gles claires ont enfin �t� instaur�es, contrairement � la situation d'avant 2001 o� aucune r�gle n'existait.
Tel a �t� l'objet de la d�lib�ration des 8 et 9 juillet 2002 approuv�e � l'unanimit� par notre Assembl�e. Pour la premi�re fois, le Conseil de Paris a �t� appel� � d�lib�rer, en toute transparence, sur la question des collaborateurs et collaboratrices de maires d'arrondissement.
Il convenait, en effet, de tenir compte des charges nouvelles de travail pour les �lus d'arrondissement r�sultant tout � la fois de la mise en ?uvre des dispositifs de d�mocratie locale et du transfert de gestion de 1.000 �quipements de proximit�.
Il s'agissait �galement de s�curiser juridiquement la situation de ces collaborateurs et collaboratrices travaillant directement aupr�s des maires d'arrondissement, quelles que soient leurs fonctions ou leurs niveaux de responsabilit�.
Une simplification a �galement �t� r�alis�e par la fusion des deux enveloppes de 2001 (celle dite des collaborateurs stricto sensu et celle des agents de cat�gorie C) en une seule et unique dotation et par le recours d�sormais � un seul type de contrat, celui de collaborateur de maire d'arrondissement.
Une dotation unique a donc �t� mise � disposition des maires d'arrondissement sur la base de crit�res objectifs comme la population ou l'existence de territoires "politique de la ville". Par ailleurs, cette d�lib�ration de juillet 2002 a plafonn� � 300 maximum le nombre de contrats possibles. Sur l'ensemble des 20 mairies d'arrondissement, le nombre de contrats �tait au 1er mai 2004 de 256, correspondant � 242 �quivalents temps pleins.
Dans le cadre de ces enveloppes, libert� est laiss�e aux maires d'arrondissement. Le nombre de collaborateurs est donc variable selon leurs souhaits de r�partition et d'organisation.
Le tableau ci-apr�s retrace l'�volution des dotations nettes mensuelles � disposition des maires d'arrondissement au 1er mai 2001 et au 1er mai 2004."

Mairie 1er mai 2001
(hors personnel cat C)
1er mai 2004
(tout personnel confondu)

1er

7.622,45

13.462,09

2e

7.622,45

13.462,09

3e

7.622,45

13.462,09

4e

7.622,45

13.462,09

5e

9.756,74

17.087,20

6e

8.232,25

14.549,02

7e

9.604,29

16.747,16

8e

7.622,45

13.528,88

9e

9.451,84

16.538,68

10e

13.263,06

22.703,99

11e

20.123,27

33.539,85

12e

18.598,78

31.248,60

13e

22.714,90

37.614,30

14e

18.293,88

30.566,49

15e

21.342,86

34.748,22

16e

21.342,86

34.748,22

17e

21.495,31

35.670,19

18e

24.086,94

39.991,58

19e

22.867,35

37.831,89

20e

23.934,50

39.694,04

Juin 2004
Débat
Conseil municipal
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