M. Jean-Fran�ois LEGARET, adjoint, pr�sident.- Nous passons au projet de d�lib�ration D. 340 autorisant M. le Maire de Paris � signer un march� sur appel d'offres pour la r�alisation de cours de math�matiques par correspondance destin�s aux agents de la Mairie de Paris.
La parole est � M. MORELL.

M. Alain MORELL.- Il s'agit d'un march� pour la r�alisation de cours de math�matiques.
Comme lors des d�bats sur l'emploi et sur le budget, comme je l'ai fait en Commission �galement, je renouvelle la demande que soit pr�sent� le bilan d'ensemble des formations offertes au personnel de la Ville.
C'est un facteur important pour les personnels et pour la politique sociale de la Ville en tant qu'employeur, mais je crois que c'est �galement important pour la qualit� du service rendu aux Parisiens.
Je pense donc que c'est le r�le de la Ville � l'�gard des Parisiens qui est �galement en jeu et que la transparence dans ce domaine de la formation est quelque chose de tr�s significatif.
En Commission, votre adjoint s'est engag� � fournir assez rapidement des �l�ments dans ce domaine. Je souhaiterais, Monsieur le Maire, votre confirmation de principe assortie d'une indication sur les d�lais dans lesquels il sera possible d'avoir des informations dans ce domaine. Merci.

M. Jean-Fran�ois LEGARET, adjoint, pr�sident.- La parole est � M. DESTREM.

M. Alain DESTREM, adjoint, au nom de la 2e Commission.- Monsieur le Maire, notre coll�gue montre tout l'int�r�t que nous devons porter � l'effort de formation que doit faire la Ville pour l'ensemble de ses personnels.
C'est un effort que nous faisons depuis de nombreuses ann�es. Dans ce domaine, nous veillons � �tre exemplaires.
Cependant, il est vrai que lorsque nous examinons des projets de d�lib�ration en 2e Commission, qui concernent des appels d'offres se rapportant � la formation, nous n'avons pas de vue d'ensemble de la politique de formation de la Ville. Mais je dois rappeler, ici, que tous les ans nous �laborons un document, qui vient en compl�ment du bilan social de la Ville, reprenant l'ensemble des programmes de formation offerts � nos personnels, qui d�montre que nous avons plus de 3 % de notre masse salariale (exactement 3,3 %) d�di�s � la formation. Tel a �t� le cas en 1995.
Quelques chiffres : 32.858 agents ont �t� amen�s en 1995 � suivre un cycle de formation.
Toutes les cat�gories de fonctionnaires ont �t� concern�es par ces programmes, que ce soit les cat�gories A, B ou C.
J'indique d'ailleurs que notre effort de formation correspond � 191.880 jours de formation, accord�s aux diff�rents stagiaires concern�s.
Les co�ts de formation sont les suivants : le co�t p�dagogique direct se monte � 48 millions de francs. Les co�ts de fonctionnement li�s � la formation p�dagogique atteignent 20 millions de francs quant � eux.
Si l'on tient compte du maintien des r�mun�rations aux agents en formation, le budget se situe � plus de 250 millions de francs consacr�s � la Formation par exercice budg�taire.
Comme vous avez pu le voir dans le cadre du budget 1996, le Maire de Paris a souhait� que le budget Formation soit maintenu � un m�me niveau et, qu'il permette � l'ensemble des fonctionnaires, quelle que soit leur cat�gorie, de pouvoir suivre les formations qu'ils souhaitent.
J'indiquerai, Monsieur le Maire, en terminant que tout agent qui entre � la Ville, b�n�ficie d�sormais d'un livret individuel de formation qui lui permettra d'avoir une �volution de carri�re, � la Ville, tenant compte des formations qu'il a suivi.
Merci, mes chers coll�gues.

(Applaudissements sur les bancs des groupes "Paris-Libert�s" et "Rassemblement pour Paris").

M. Jean-Fran�ois LEGARET, adjoint, pr�sident.- Merci, Monsieur DESTREM.
Je mets aux voix, � main lev�e, ce projet de d�lib�ration.
Qui est pour ?
Contre ?
Abstentions ?
Le projet de d�lib�ration est adopt� � l'unanimit�. (1996, D. 340).