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M. Ian BROSSAT, adjoint, pr�sident. - Nous examinons � pr�sent le projet de d�lib�ration DAE 5 G relatif � une convention de coop�ration en mati�re de rapprochement de l'offre et de la demande d'emploi entre le D�partement de Paris et P�le Emploi. Je donne la parole dans un premier temps � M. J�r�me GLEIZES, au nom du groupe des Ecologistes de Paris, pour cinq minutes maximum.

M. J�r�me GLEIZES. - Merci, Monsieur le Maire. Alors, Monsieur le Maire, chers coll�gues, ce projet de d�lib�ration s'inscrit dans une longue s�rie de projets de d�lib�ration qui d�finissent la strat�gie d'une politique d'emploi efficace � Paris. J'en profite pour f�liciter Pauline V�RON et les services qui l'accompagnent dans ce travail. Paris a une v�ritable politique structurelle de l'emploi et de lutte contre le ch�mage. Nous ne sommes pas dans une logique lib�rale de laisser faire le march� et, d?ailleurs, j'invite les bancs de droite � regarder plus en d�tail les statistiques parisiennes plut�t que de citer les statistiques fran�aises, qui sont beaucoup moins bonnes notamment � cause d'une politique sociale-lib�rale d�sastreuse � l'�chelle du pays, que les 20 milliards du C.I.C.E. illustrent parfaitement. Ainsi, d'apr�s l'I.N.S.E.E., Paris est le seul d�partement francilien o� le taux de ch�mage est inf�rieur en 2016 au chiffre de 2012�: 7,9�% contre 8�%. Paris est m�me en passe de devenir le d�partement o� le taux de ch�mage est le plus faible, � 0,2 point des Hauts-de-Seine. N?oublions pas que Paris repr�sente aussi 31�% de l?emploi salari� francilien. Ce projet de d�lib�ration a donc pour objectif de rapprocher l?offre de la demande d?emploi, d?am�liorer l?appariement. Paris en tant que D�partement est chef de file de l?insertion pour s?engager aux c�t�s de ses partenaires et surtout innover en faveur de l?acc�s � l?emploi pour toutes et tous. Le Plan parisien d?insertion par l?emploi, vot� en juillet 2016 pour les ann�es 2016 � 2020, est une feuille de route utile, surtout si elle permet d?innover, justement d?exp�rimenter des actions nouvelles. L?enjeu est important car Paris est un espace particuli�rement dynamique mais reste un espace o� se creusent encore les in�galit�s. Sur ce, ce projet de d�lib�ration nous propose de valider une convention dont le but est de renforcer le partenariat existant entre Paris et P�le Emploi, enfin je cite�: "D�ployer des actions aupr�s des entreprises des secteurs fortement pourvoyeurs d?emplois de la capitale, num�rique, h�tellerie-restauration, m�dico-social, artisanat, commerces, accompagner des nouvelles implantations d?entreprises, coordonner des actions de formation et d?orientation en direction des chercheurs d?emploi, mise en ?uvre des plans d?action d�di�s � des publics sp�cifiques, personnes en contrat aid� de la Ville de Paris, publics en insertion, artistes, etc". Am�liorer la coordination entre des partenaires �conomiques ne peut qu?�tre b�n�fique, mais il nous semble que cette convention aurait pu �tre �largie � d?autres acteurs, tels que par exemple les coop�ratives d?activit� et d?emplois dont on a parl� pr�c�demment, dont certaines sont tr�s dynamiques et porteuses de bonnes pratiques. Par ailleurs, cette convention ne fait pas explicitement mention, et c?est plus grave, � des secteurs tr�s porteurs d?emplois � Paris, notamment ceux qui permettent la transition de notre �conomie�: r�novation �nerg�tique des b�timents, r�duction de l?usage des ressources naturelles, etc. Il serait pourtant opportun de rapprocher des entrepreneurs de ces secteurs des acteurs publics ou non qui ?uvrent dans la s�curit� et l?accompagnement des chercheurs d?emploi. Je terminerai en faisant une courte incise sur le Comit� parisien pour l?emploi, qui est un espace de dialogue utile r�unissant un grand nombre d?acteurs. Il nous apparait aussi �tre le lieu ad�quat pour discuter et �valuer des exp�riences nouvelles qui viendraient utilement compl�ter des initiatives traditionnelles comme celle qui nous est pr�sent�e ici. Je rajouterai aussi, puisqu?il me reste un peu de temps, que dans un prochain projet de d�lib�ration, on va voter une subvention de la Ville de Paris sur une chaire Travail � l?Ecole d?�conomie de Paris, et je pense que cette chaire pourrait faire un travail d?analyse sur les statistiques parisiennes, et pourrait �tre associ�e puisque P�le Emploi est aussi associ� � cette chaire. A travers l?Ecole d?�conomie et de commerce de Paris, on pourrait aussi approfondir le travail et analyser ce qui se passe r�ellement � Paris. Merci de votre attention.

(Mme Colombe BROSSEL, adjointe, remplace M. Ian BROSSAT au fauteuil de la pr�sidence).

Mme Colombe BROSSEL, adjointe, pr�sidente. - Merci, Monsieur GLEIZES. La parole est maintenant � Mme Dani�le PREMEL.

Mme Dani�le PREMEL. - Madame la Maire, chers coll�gues. Nous avions en juin soutenu le Plan parisien de l?insertion par l?emploi, P.P.I.E., en souhaitant que l?on passe d?un document d?intention, que nous pouvions partager, � un programme op�rationnel qui transforme la r�alit�, qui interroge les institutions et les partenaires �conomiques, pour r�pondre � sa finalit�: l?insertion par l?emploi. C?est � l?aune de ce questionnement que nous avons examin� la Convention de coop�ration entre le D�partement de Paris et P�le Emploi. La feuille de route de cet accord pour un rapprochement de l?offre et de la demande ouvre une mise en ?uvre concr�te strat�gique de cet objectif. Et en soi, cette coop�ration ne peut �tre que b�n�fique aux entreprises et aux demandeurs d?emploi. Mais reconnaissons que cette convention se met en place dans un environnement difficile, de pression et de chantage du Medef qui demande toujours plus et sans honte. M. GATTAZ promet, � son universit� d?�t�, 2 millions d?emploi, alors que nous attendons toujours le million d?emplois pr�vus, sans parler de la loi Travail qui va mettre en concurrence les entreprises dans un dumping de moins-disant social. Je sais bien que Paris et P�le Emploi ne sont pas le Gouvernement, mais � leur niveau, dans leur travail avec les entreprises, posons le probl�me des conditions de travail de certains secteurs cibl�s comme fortement pourvoyeurs d?emplois par la Convention, comme par exemple l?h�tellerie-restauration et l?artisanat-commerce. La coordination des actions de formation devrait prendre en compte dans la formation non seulement les comp�tences et les qualifications du m�tier vis�, mais aussi le droit du travail, l?organisation de la profession, les conventions collectives. Dans l?aide au recrutement des entreprises, d�veloppons la prise en compte des comp�tences transversales et la richesse de l?exp�rience de vie. Enfin, soutenons les artisans et les petites entreprises qui, loin des grands comptes, sont une richesse pour Paris et int�grons les pistes de cette convention dans les perspectives d�velopp�es par le rapport de la M.I.E. "Fabriquer � Paris". Voil� quelques r�flexions pour d�passer le seul plan technique de cette convention que nous soutenons et dont nous souhaitons que les instances de gouvernance, le comit� op�rationnel, le comit� technique puissent avoir une vision et une impulsion qui d�passent le simple accompagnement quantitatif du projet. Merci.

Mme Colombe BROSSEL, adjointe, pr�sidente. - Merci beaucoup, Madame PREMEL. Pour vous r�pondre, la parole est � Mme Pauline V�RON.

Mme Pauline V�RON, adjointe. - Madame la Maire, mes chers coll�gues, merci pour vos interventions. Effectivement, il s?agit aujourd?hui d?une convention ambitieuse entre le D�partement de Paris et P�le Emploi. Nous avions d�j� par le pass� eu des conventions avec P�le Emploi, mais je crois que celle-ci change d?�chelle pour v�ritablement nous mettre ensemble, mettre nos comp�tences, celles que la Ville de Paris a d�velopp�es dans le domaine de l?emploi depuis quelques ann�es, et celles de P�le Emploi bien s�r au service des chercheurs d?emploi parisien.

C?est vrai qu?� Paris, vous l?avez rappel�, la situation est moins difficile qu'ailleurs, mais nous avons encore un grand nombre de personnes qui cherchent un emploi et souvent sont en ch�mage de longue dur�e, qui est la caract�ristique de Paris, avec ce ch�mage des seniors qui est difficile et pour lequel il faut d�ployer de nouvelles solutions pour aider ces seniors parisiens � se construire une deuxi�me carri�re professionnelle. Oui, nous mettons toute notre �nergie en coop�ration avec P�le Emploi pour essayer de travailler sur les secteurs en tension. J?entends J�r�me GLEIZES qui me parle des emplois verts, en quelque sorte, possibles notamment dans le B.T.P. Cela fait partie des secteurs que nous avons �galement identifi�s. Nous travaillons aussi � mettre en commun nos fichiers de chercheurs d'emploi, ceux que nous connaissons, parce qu?ils viennent pousser la porte des antennes de P�le Emploi, mais aussi du service "Initiative emploi" que j'ai r�organis� ici, � la Ville de Paris, pour se mettre dans une position plus op�rationnelle. Nous travaillons plus en amont aussi avec les entreprises qui viennent s'installer � Paris pour anticiper les besoins et pouvoir caler les formations en fonction des besoins, et nous essayons aussi - vous l'avez rappel� pour la question des contrats aid�s, notamment � la Ville de Paris - de travailler sur des perspectives de sortie des contrats aid�s de la mairie. Donc, je crois que cette convention marque une nouvelle �re, une nouvelle p�riode de travail de co-construction avec les services de l'Etat et avec P�le Emploi, plus particuli�rement, et je m'en r�jouis. Je crois que nous avons la volont� de mettre notre �nergie en commun et d'aller dans la m�me direction pour lutter contre le ch�mage � Paris et, comme je disais, plus particuli�rement le ch�mage de longue dur�e. Cette question du travail en commun avec la chaire d'�conomie de Paris, nous en avons discut� d�j� avec la Maire de Paris qui le souhaite, notamment sur la question dite de l?"ub�risation" de la soci�t�, de pouvoir organiser un �v�nement de r�flexion avec les professionnels, avec les �conomistes sur cette question et sur l'impact � Paris en termes d'emplois. Nous allons nous rapprocher de la chaire d'�conomie et de l'Ecole d'�conomie de Paris pour organiser cet �v�nement. J'en profite pour rappeler �galement que nous organisons un hackathon sur l'emploi les 18 et 19 novembre prochain. Apr�s le hackathon "Fluctuat nec mergitur", nous organisons ce hackathon innovant sur les questions du ch�mage pour hacker le ch�mage. Je vous remercie et je vous invite tous � y participer.

Mme Colombe BROSSEL, adjointe, pr�sidente. - Merci beaucoup, Madame V�RON. Je mets aux voix, � main lev�e, le projet de d�lib�ration DAE 5 G. Qui est pour�? Contre�? Abstentions�? Le projet de d�lib�ration est adopt�. (2016, DAE 5 G).

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